常言到,“人中吕布马中赤兔”这话到底是什么意思呢?讲的是三国时期吕布的故事,以吕布的才能及勇武足以成就一番大事,可以说是人中之龙,而吕布的坐骑正是赤兔马,此马犹如李元霸的万里烟云罩一般,是万里挑一的好马,日行1000里,夜行800里。吕布加上赤兔,可以说是三国中最无敌的组合。 可是是否想过这个组合只得其一,是否还能达到如此效果? 我们平时参加了各种各样的培训,来进一步充实自己,比如项目管理。大家都喜欢案例、具体如何操作这样的课程,因为这样第一我们可以身临其境,更好地理解,其二呢,也可以借鉴加以实施。所有大家都喜欢模板这样的事物存在。 但一个很好的模板真的能带给你不一样的效果么? 别人的实践和案例,你能从中复制多少? 借用陈俭老师在PPM优课管理群分享的文章的一部分: 1、学方法本身; 2、学方法的原理,理解它诞生的背景,理解它想解决的问题,和它没想去解决的问题。 3、有系统化思维,理解结果背后复杂的原因,以及各原因之间复杂的,互相影响的关系。 4、提升个人的素质、能力和影响力。 5、提升你自己的地位和权利。如果短时间无法提升,那就提升口才,去获取权威人士的背书和授权,以及获取尽可能多的支持。 按照我们吕布的案例,1、2是赤兔,3、4、5决定你是不是吕布了。 赤兔变小白兔,你是吕布又如何?吕布变吕小布,你是赤兔又如何?
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